English  |  正體中文  |  简体中文  |  全文筆數/總筆數 : 1914/17082 (11%)
造訪人次 : 3923599      線上人數 : 928
RC Version 6.0 © Powered By DSPACE, MIT. Enhanced by NTU Library IR team.
搜尋範圍 查詢小技巧：
  • 您可在西文檢索詞彙前後加上"雙引號"，以獲取較精準的檢索結果
  • 若欲以作者姓名搜尋，建議至進階搜尋限定作者欄位，可獲得較完整資料
    •  進階搜尋

    類別瀏覽

    正在載入社群分類, 請稍候....

    年代瀏覽

    正在載入年代分類, 請稍候....

    "黃煥榮"的相關文件 

    回到依作者瀏覽

    顯示 49 項.

    類別 日期 題名 作者 檔案
    [社會暨公共事務學系] 研究計畫or研究報告 2010 中高階公務人員訓練成效之評估研究 孫本初; 黃煥榮; 蔡志恒
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2011-09 我國中央政府中高階公務人員訓練之績效評估--以專業核心能力為基礎 孫本初; 黃煥榮; 蔡志恒
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2005 組織中戀情關係之理論探討：研究命題與整合性分析架構之建立 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2021-05 員工幸福感的意涵與影響因素之探討 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 專書/專書篇章 2019-07 公部門推動遠距辦公之研究 : 理論、制度與評估 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 專書/專書篇章 2019-01 人事行政 許立一; 蔡良文; 黃雅榜; 李嵩賢; 林文燦; 謝連參; 黃煥榮; 蔡秀涓
    [社會暨公共事務學系] 專書/專書篇章 2018-08 當代治理新趨勢 許立一; 黃煥榮; 莊文忠; 魯俊孟; 黃臺生; 許文傑; 張國聖; 黃榮源; 劉宜君; 王俊元
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2018-01 職場樂趣及其對員工和組織的影響：人力資源管理者面臨的新課題 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 專書/專書篇章 2013-01 性別主流化與公共治理 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2012 公部門推動遠距辦公之可行性分析 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2012 公部門推動遠距辦公的問題與展望 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2011-04 公務人力資源管理之性別議題與對策：組織建築模式之分析 黃煥榮; 方凱弘; 蔡志恒
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2011 A multilevel analysis of the antecedents and consequences of public service motivation nested in ministry level: does organization matter? 謝俊義; 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 研究計畫or研究報告 2011 公部門推動遠距辦公之探究：前因、過程、影響與可行性之分析 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2010-11 運用友善家庭政策平衡工作與家庭及兩性照顧責任 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2010-09 組織中戀情關係之管理：問題與建議 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2010-08 英國、美國、加拿大政府人力交流制度簡介 施能傑; 蔡秀涓; 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2010 Gender Differences in Human capitals, Work Values and Career Advancement of Taiwan Government ureaucrats. 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2010 臺灣文官人力資本、工作價值觀與升遷發展的性別差異 黃煥榮; 方凱弘
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2010 我國公務人員陞遷問題與改進建議：績效導向及核心能力的觀點 謝俊義; 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2010 A Multilevel Analysis of the Antecedents and Consequences of Public Services Nested in Ministry Level: Does Organization Matter. 謝俊義; 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2010 組織中師徒關係的性別影響：多元理論觀點的分析 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2010 The impact of promotion criteria on the performance and motivation of middle and senior managers:An event history analysis of Taiwan Middle and Senior Public Managers. 謝俊義; 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2009-01 運用友善家庭政策平衡工作與家庭--制度與經驗的探討 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2009 組織對於工作場所戀情之管理與規範：理論與經驗的初探 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 研究計畫or研究報告 2009 公務部門師徒關係的性別影響：多元理論觀點與經驗性分析 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 研究計畫or研究報告 2009 強化績效導向反核心能力評量陞遷制度之研究 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 專書/專書篇章 2008-12 「現代官箴的建立」導讀 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 專書/專書篇章 2008-12 「近代民主政府如何渡過危難憲政獨裁：模式、危險、標準暨未來」導讀 陳德禹; 陳滄海; 高光義; 張世熒; 黃煥榮; 簡後聰; 江明修; 徐淑敏; 黃東益; 許文英; 張佑宗; 齊力
    [社會暨公共事務學系] 專書/專書篇章 2008-10 先進國家的性別平等法制與推動策略－以美、英、加、澳四國性別主流化政策為例 蔡志恆; 方凱弘; 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2008-06 工作場所戀情與性騷擾關連性之理論探討 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 專書/專書篇章 2008-01 「經濟發展與台灣的政治民主化」導讀 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 專書/專書篇章 2008-01 「蔣渭水的民主理路」導讀 陳德禹; 陳滄海; 高光義; 張世熒; 黃煥榮; 簡後聰; 江明修; 徐淑敏; 黃東益; 許文英; 張佑宗; 齊力
    [社會暨公共事務學系] 專書/專書篇章 2008-01 「自由中國時期的民主信念」導讀 陳德禹; 陳滄海; 高光義; 張世熒; 黃煥榮; 簡後聰; 江明修; 徐淑敏; 黃東益; 許文英; 張佑宗; 齊力
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2008 運用友善家庭政策平衡工作與家庭－理論與經驗的初探 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2008 公務人力資源管理之性別議題與對策 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 研究計畫or研究報告 2008 組織社交性行為---議題、影響、倫理與管理 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 研究計畫or研究報告 2008 學校發展定位與整併中繼研究計畫 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2007-12 組織權力與網絡關係對公務人員升遷之影響--性別之比較分析 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2007-12 組織中八卦∕傳聞的理論初探 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2007-12 突破玻璃天花板--女性行政菁英事業生涯發展的問題與展望 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2007 我國公務人員升遷的衡量模式：性別差異之比較分析 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 會議論文 2007 先進國家的性別平等法制與推動策略－以美、英、加、澳四國性別主流化政策為例 蔡志恆; 方凱弘; 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 2006 知識經濟時代高階女性人力資源之開發與運用 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 1999 立法委員與助理互動關係初探－質化研究方法之應用 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 1997 我國立委個人助理制度之檢討與改進芻議 沈克彬; 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 1995 組織中之潛在權力和權力運用－結構面與行為面之探討 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 1990 政策合法化過程所應用的政策論證－全民健康保險法的個案分析 黃煥榮
    [社會暨公共事務學系] 期刊論文 1988 政策設計系統化之探析 黃煥榮

    如有問題歡迎與系統管理員聯繫
    02-23113040轉2132
    DSpace Software Copyright © 2002-2004  MIT &  Hewlett-Packard  /   Enhanced by   NTU Library IR team Copyright ©   - 回饋