University of Taipei:Item 987654321/18985
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Item 987654321/18985
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题名:
公立中小學教師人事成本國際比較
作者:
張熒書
;
Chang, Ying-shu
贡献者:
臺北市立大學教育行政與評鑑研究所
关键词:
教師人事成本
;
教師待遇
;
教師員額編制
;
教師人力資源
;
教育財政
;
Salary cost of teachers
;
Compensation cost of teachers
;
Teachers' salary
;
Teachers' compensation
;
Teaching staff establishment
;
Human resources in education
;
Education financee
日期:
2020-06
上传时间:
2024-03-13 15:58:44 (UTC+8)
出版者:
臺北市:臺北市立大學教育行政與評鑑研究所
摘要:
本文以 OECD 2019 年版《教育概覽》以及臺灣、中國(含全國 平均與北京市)、香港、澳門(含私立學校)、新加坡等華人五地的 法令規章與官方統計資料為依據,綜合比較 2016/17 學年度(2017 年 度)各國∕地區公立中小學三階段的教師人事成本及其影響因素,並 從政府整體財政的角度,分析 2016 年度教職員人事支出與教育支出 (含經常門與資本門)的關係。教師人事成本影響因素以 OECD 每 生教師人事成本計算公式中的四個變項(教師法定薪資、學生全年法 定上課總時數、教師全年授課總時數、班級規模與生師比)為分析架 構,並在有無考量國家∕地區財富(以人均 GDP 為代表)的二種不 同情形之下,分析公立學校三階段每生教師人事成本的增減變化、政 策抉擇、及其教育意義。最後據以提出相關政策建議。
關聯:
教育行政與評鑑學刊,27期,頁61-106
显示于类别:
[出版品] 教育行政與評鑑學刊
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